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    以夢為馬 不負韶華 ——記總院2023年度新員工入職培訓

    發布日期:2023-09-07 瀏覽次數:1844 發布人:省城建院

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    為幫助新員工更快了解總院的院情概況、管理制度、企業文化、行業趨勢,快速提升進入職場后的溝通交流能力,盡快適應新角色、融入新團隊,8月30日-9月2日,總院舉辦為期四天的2023年新員工入職培訓班。安徽省旅游集團黨委委員、總院黨委書記、董事長孟玉出席開班儀式并發表講話,總院黨委副書記、總經理、總工程師吳東彪主持開班儀式,總院領導班子成員楊慶龍、丁俊恩出席開班儀式,共有100余名新員工參加培訓班。本次培訓班共分為開班儀式、敬茶拜師、入職首課、系列培訓、項目參觀、戶外拓展等內容。


    開班儀式話遠航

    孟玉在開班儀式上寄語新員工。孟玉向新員工們的到來表示熱烈歡迎,他圍繞滾滾向前的時代潮流、日新月異的行業發展、開拓進取的企業歷程及新時代青年的個人成長等方面,語重心長、意蘊深刻地對新員工提出殷切期望,希望新員工們盡快融入城建總院大家庭,直面挑戰、勇立潮頭,實干擔當、至誠效企,做一顆“好苗子”,把薪火傳下去,把擔子挑起來。

    孟玉指出,高質量發展已經成為當前時代的發展主題。身處過去和未來交匯點上,大家既面臨前所未有的壓力與挑戰,更擁有諸多潛在的發展機遇。隨著總院加快推動高質量發展和IPO上市進程,未來會有眾多崗位需求,迫切需要更多優秀年輕人才發光發熱??傇毫己玫穆殬I發展平臺和完備的人才培養選用體系,為每位員工實現個人價值提供發展保障。

    孟玉強調,這是一個偉大的時代,技術和思想在不斷進步,社會在不斷變遷,新員工作為高學歷知識分子和行業高端工作者,應該走在時代前列,貢獻青春才智,踔厲奮發、奮勇前行,把青春奮斗融入黨和人民的事業,在新的賽道上不斷地探索、不斷地創新、不斷地實踐,成為“強國有我”的先鋒力量!

    寄語新員工

    入職首課啟新知

    吳東彪講授入職第一課《專業的工程設計師如何進行培養》。吳東彪從一名專業工程師成長成才的全過程軸線,深入淺出地闡明工程師需要具備的基本職業素養和專業精神;在此基礎上,結合實際案例和工作實踐,指出專業工程師要具備“三個自信”,做到“三個認真”,盡職盡責,持續做到善學會問;吳東彪對如何提升專業技能路徑提出多種選擇,對現代和未來主要設計工具軟件進行解析,最后寄望新入職員工充分利用總院知識管理平臺和其他數字化平臺進行持續學習。

    入職第一課

    敬茶拜師重師道

    本次入職典禮首次增加了新員工代表集體拜師環節,來自總院專業部門、子公司的16對師徒代表在總院領導及同事們的見證下現場進行了拜師。凡學百藝、莫不有師,師傅以跬步千里的積累和盡責擔當的言行,傳授著精湛技藝、工匠精神及總院彌足珍貴的“傳幫帶”精神,幫助新入員工快速成長,在青春的賽道上跑出好成績;尊師重道、一脈相傳,徒弟以程門立雪的誠心和千錘百煉的精神,承學著品格操守、職業技能,在時代的浪潮里沖刺新高度。敬茶、贈書、合影和師徒代表發言一系列環節,溫馨有趣、誠摯感人,既加深了師徒之間的敬意與友愛,又弘揚了總院師徒制傳承的優良傳統。

    徒弟敬茶與師傅贈書

    師徒代表發言

    師徒合影(一)

    師徒合影(二)

    培訓授課轉角色

    開班儀式結束后,新員工積極參加由院總工辦李堃的《大變革時代下的專業要求與融合》、綜合部張文秀的《行政綜合管理》、人資部鄭麗的《人力資源管理制度及時間管理知識介紹》、市場部方庚明的《深耕市場,創新賦能——品質贏得未來》、財務部王欣宇的《財務規范管理》、科質部邵盼盼的《安全生產教育和總院管理體系培訓》、成本部虞希希的《成本管理學習與培訓》及外聘專家陳瑞鵬的《職業素養提升》組成的系列課程。培訓課程內容豐富、形式多樣,涵蓋行業前沿展望、企業規章制度介紹、職業發展和時間管理、市場開拓與經營、財務管理、成本管理、科技質量與安全管理及職場禮儀與溝通能力提升等,助力新員工加快完成角色轉變,更快適應新環境。

    《職業素養提升》

    《大變革時代下的專業要求與融合》

    《深耕市場,創新賦能——品質贏得未來》

    項目參觀赴一線

    9月1日下午,根據新員工所從事專業,總院分類組織新員工前往總院市政環境類、建筑規劃類及巖土勘測(含施工)類等3個典型項目——六安市鳳凰橋污水處理廠、合肥市中國視界、巢湖市智能智造產業園,進行現場觀摩學習、了解項目運行及一線實況。項目一線的實地參觀加深了新員工對工程業務的直觀認識,為新員工盡快適應一線、融入一線打下良好基礎。

    赴項目一線學習參觀

    戶外拓展促協作

    9月2日,新員工前往紫蓬山參加精心設計的戶外素質拓展訓練,通過“團隊展示、群龍取水、接力漢諾塔、極限60秒”等一系列素質拓展活動的開展,讓大家在團隊協作、集體配合中深刻感受到“團隊、責任、合作、榮譽”的精髓。完成拓展訓練后,培訓老師也結合工作實際與大家分享了活動闖關技巧及人生哲理,大家在實踐中學習,在體驗中改變,深刻感受到溝通合作、相互激勵及團隊協同的重要性,達到了良好效果。

    素質拓展活動——群龍取水

    拓展訓練營合影

    通過入職培訓,讓新員工們帶著對未來的憧憬和期許,以昂揚的斗志和飽滿的熱情,加入城建總院大家庭,奮發有為、開拓進取。愿新員工們在未來的工作生活中都能心有所屬,身有所安,學有所獲,業有所成!為總院的高質量發展貢獻智慧力量!


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